“职场小人”是指职场中爱打小报告、散布传闻、损人利己、表面笑内里刀、得志便猖狂、贬低他人抬高自己的小人。在职场上,每一个地方,每一个公司,每个部门都有这样的人,充满在职场的各个方面,每个角落。跟他们相处都要保持高度警惕,他们的每一步行动都有一定的目的,一不小心,就会蒙受巨大的损失!那么我们如何识别这个家伙?它们的明显特征是什么?下面,和360常识网一起看看吧。

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职场小人的特征

自私自利,损人不利己。

嫉妒心超强、损人利己。

笑人家差、恨人家好的。

偷奸耍滑、两面三刀的。

喜欢说人家坏话、爱打小报告、背后嚼舌根,

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吃软怕硬、睚眦必报。

对领导阿谀奉承的。

小事儿不愿意,做大事儿能力不够。

人前一套,背后一套。

只占便宜不肯吃亏,为利益出卖,友情,爱情,甚至是亲情。

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怎么样才能识别“职场小人”呢?

职场小人,你如果真的想要识别出来它,只有是栽了大跟头吃了大亏。但是这样的过程和代价是血淋淋赤裸裸的。识别出来,又能怎么样呢?你可能已经在他的那里,受到了严重的打击和对人性严重的怀疑。唯一能够防止的住的。

逢人只做三分话,未可全抛一片心。

千万不要指望着能在职场当中找到一段好的友情。能够在职场当中发展出好的爱情,都是可遇而不可求的。

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首先,职场小人阳奉阴违,口才不错;

其次,爱在别人后面说三道四,爱散播谣言;

再次,看重利益,为了利益不择手段;

最后这种人还有一个特点,就是当面一套,背后又是一套,爱说假话。